一、部门（单位）概况

　　（一）机构组成。

　　东华街道办事处内设机构6个：党政办、党建办、社会事务办公室、社区建设办公室、公共管理办公室、综合行政执法办公室；3个事业单位：社会治理事务中心、统计站、便民服务中心。

　　机构职能。

　　东华街道办事处作为区政府的派出机构，负责辖区内社会性、地区性、公益性、群众性工作，完成上级安排部署的各项工作任务。主要职责是：开展基层党建、负责城市管理、提供公共服务、维护社会稳定、指导社区建设、培育社会组织、监督专业管理、落实安全生产、加强应急管理、组织基层综合统计等工作。

　　人员概况。

　　街道人员编制共计33名，其中行政编制15名，事业编制18名。截至2024年12月31日编制内实有29人（其中行政编制13人，事业编制16人）；区人社局批准的聘用人员编制20人。

　　二、部门财政资金收支情况

　　（一）部门财政资金收入情况。

　　2024年度部门收入预算为2321.96万元，与2023年度收入预算为3147.31万元，相比减少825.35万元，减少原因为区级划拨资金减少以及年度指标追减。

　　部门财政资金支出情况。

　　2024年度部门支出预算为2321.96万元，与2023年度支出预算为3147.31万元，相比减少825.35万元，减少原因为区级划拨资金减少以及年度指标追减。

　　三、部门预算整体绩效管理情况

　　（一）绩效管理。

　　2024年东华街道绩效目标制定详细完整、指标细化量化，预期目标完成良好、预算编制较为准确、基本支出与项目支出控制合理、按照实际情况开展运行监控，根据监控结果进行预算动态调整，总体执行进度、预算完成情况良好，2024年东华街道部门预决算管理合理合规。预算编制，实事求是，确保预算的准确性、及时性;专项预算项目按照程序严密、规划合理的原则实施、管理结果符合审计要求、项目分配科学、分配及时，没有违规记录等情况。

　　（二）绩效结果应用情况。

　　严格对照项目支出绩效评价发现的问题，查找管理漏洞，强化结果应用，将评价结果用于制定政策、完善内控管理制度，用于改进项目管理、财务管理和资金使用管理，用于调整预算安排方式、增减预算规模和优化支出结构，不断提高资金使用效益。自评质量。

　　（三）绩效自评质量。

　　部门整体支出自评准确率100％。

　　四、评价结论及

　　（一）评价结论。

　　2024年东华街道的部门预算编制规范、准确，各项经费足额纳入预算安排，确保单位的正常运转和专项工作的顺利开展，较好地完成年初绩效目标任务；部门决算按照区财政和上级财政要求进行编制，准确、详实、真实地反映了本单位财政收支情况。

　　自评得分：80.85分。

　　（二）存在问题。

　　部分资金在使用上因财政资金支付困难，因此在资金支付上有进度拖后情况。

　　整改措施。

　　1.我们将进一步重视预算的编制工作，加强财务管理制度建设，完善单位内部财务管理制度，增强可执行性；提高预算编制的精确度，提高财政资金使用效率，尽量减少预算执行调整、结转和结余情形。

　　2.加强资金的合理使用，提前做好资金使用规划，对资金使用和管理实施绩效管理、建立考核机制，实行动态管理，确保资金使用效益最大化。

 

附件1.东区东华街道2024年度部门预算整体支出绩效评价自评表.xlsx

附件2：东区东华街道区级项目（政策）支出绩效自评.zip

 

　　攀枝花市东区人民政府东华街道办事处

　　2025年8月11日