近期，攀枝花市气温持续走高，为做好高温天气下劳动者权益保障工作，切实维护女职工等群体劳动保障权益，6月5日，市人社局党组成员、副局长李程林率队深入东区企业开展劳动用工调研活动，东区人社局相关负责同志陪同。

　　调研组一行首先实地察看了攀枝花市钢城集团冶金辅料公司炉料厂生产现场，与企业管理人员进行了深入交流，详细了解到该公司在高温期间关于劳动者防暑降温措施、高温津贴发放等政策制度落实情况，强调要做好一线工人的高温劳动保护，合理调整劳动者工作时间，督促企业切实做好高温劳动保护等权益维护，确保安全生产。随后走访了雅圣实业生产车间，与现场劳动者亲切交谈，了解女职工权益保护、残疾人权益保护、职工待遇发放、特殊工种、劳动合同订立、企业文化建设、基层党组织建设等情况，听取企业在生产经营过程中遇到的重难点问题，现场为企业在劳动用工方面答疑解惑，同时为企业宣讲了最新的社会保障政策，进一步提高职工对政策的知晓度，切实保护企业女职工和残疾职工的合法权益。

　　下一步，东区人社局将按照市局调研提出的要求，进一步深化认识，强化沟通，对东区所有企业全面推进高温工作保护、女职工等特殊群体保护等劳动保障工作，及时了解企业需求，主动对接服务企业，加大政策宣传力度，推动建立联动协作机制，维护劳动者高温劳动保护权益，构建和谐稳定劳动关系。