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热词: 发展规划

落实人社行业主管责任 强化新冠疫情防控保障

时间:2021-11-09 来源:东区人力资源和社会保障局  阅读次数:

  当前,国内疫情形势严峻,为全面贯彻落实各级关于疫情防控的决策部署,及11月6日区委常委、常务副区长高应华到东区人社督导调研人社防疫工作会会议精神,区人社局党组书记、局长陈冬兵召开专题会议,就人社行业主管培训学校、人力资源服务机构等重点场疫情防控工作做出安排部署。

  一是压实主体责任,全面督导检查。陈冬兵要求东区就业创业促进中心要充分认识当前疫情防控的严峻形势,主动担当负责,提出行程安排,落实监管责任,自11月8日开始,对辖区24家培训机构(学校)开展为期5天的督导检查,督查各培训机构严格按照疫情防控措施,要求全体教职工、学员及其他外来人员到校戴口罩、扫场所码、测体温;督查各培训机构建立排查台账,将14天内到过中高风险地区、或与中高风险地区人员有接触等重点人员登记在册,落实教职工、学员入(返)攀向社区报备制度。并就各培训机构是否开展重点地区入(返)攀人员信息排查并填写登记表、是否开展学员及外来人员防疫排查并填写登记表、是否开展教职工防疫排查并填写登记表、是否坚持消毒杀菌工作并填写消杀记录表、是否充分准备防疫物资、是否督促教职工按时接种加强针(第三针)等防疫要求一一全面检查,确保各培训机构绷紧疫情防控这根弦,切实消除侥幸心理,落实主体责任,持续做好本单位疫情防控工作,坚决捍卫疫情防控成果。

  二是暂停线下活动,加强线上服务。陈冬兵要求各中心各部门要严格落实区委、区政府各项疫情防控规定,按照人社厅及市人社局相关要求,全面暂停线下集中培训,暂停或取消所有线下集聚性活动,包括招聘、培训等,并同步加强线上服务,确保就业服务不间断。11月6日,东区就创中心、社保中心、监察大队分头行动,对培训机构、辖区企业及下辖攀枝花市途晟人力资源服务有限公司等16家人力资源服务机构开展疫情防控知识宣传、线上服务内容推介,要求每个单位每个个体都要提高政治站位,树立大局意识,要站在维护社会稳定的高度,将思想和行动统一到全市全区疫情防控工作上来,全面配合打好疫情防控又一轮攻坚战,齐心协力做好疫情防控各项工作。

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