为贯彻落各级政府“大众创业万众创新”的决策部署，发掘培育青年创新创业典型，助推全市大众创业、万众创新，东区人社局多措并举，超额完成市局下达的项目组织推荐任务。截止7月18日，东区已组织推荐157个创新创业项目报名参赛。

　　（1）周密部署，压实责任。组织银江镇、各街道、区科技局等部门分管领导与东区创业服务中心负责人召开东区参赛工作专题会议，安排部署东区项目组织报送工作。综合各单位的职能性质和各街道（镇）辖区人数等因素，把项目选送任务因地制宜的分配给各配合单位，并将组织参赛工作纳入区级年终考核。

　　（2）加强宣传，营造氛围。按照省厅等5部门《关于举办四川省第二届天府杯”创业大赛的通知》和市政府办公室《关于举办攀枝花市第五届“邮储银行杯”青年创新创业大赛暨四川省第二届“天府杯”创业大赛（攀枝花赛区）的通知》要求，利用各媒体平台在辖区进行广泛宣传。全区各级人力资源和社会保障服务平台通过公示栏张贴文件、张贴海报、QQ群、微信群等“线上线下”的方式向群众大力宣传创业大赛和各项就业创业政策。

　　（3）拓宽行业，多方联动。为充分覆盖各行业领域，拓宽创业项目类别，区人社局重点衔接了区科技局、区经信局、区商务局、区文体局等行业主管部门，多方联动，从各行业口推选优秀项目。凭借“培育新动能.推动新发展”东区路演活动，紧紧围绕创新创业项目推介开展工作。依托东区创业服务中心与奥林匹克电商产业园企业对接，筛选推荐企业参赛。