为深入实施“人才强区”战略，进一步提升全区高层次人才和人才工作者综合素质，积极推动全区人才工作全面创优创好，10月29日，东区赴盐边县举办2024年度高层次人才研修暨人才工作者专题培训，区委人才工作领导小组各成员单位、第四批区委直接掌握联系专家人才代表共计26名学员参训。

　　本次培训以实地参观考察学习为主，为期一天，旨在考察学习盐边县科技创新、文化建设、乡村振兴等领域人才工作实践经验，有效促进交流学习、互学互鉴。参训学员一行先后在金芋健生物科技有限公司、金河芒果产业园、京东（盐边）乡村振兴示范园、龙佰四川矿冶有限公司、联合村余粮乡创人才点位实地观摩、听取介绍、交流探讨，详细了解盐边县在人才工作特色点位打造中的规划思路、实施路径及成效亮点。

　　上午，参训学员一行前往金芋健生物科技有限公司参观考察，打卡“盐边老城记忆特色美食街”，听取金芋别院业态板块、打造理念和相关创意、设计、建设人才等情况，学习了解通过深化校地合作延长魔芋产业链促进农文旅融合发展。

　　随后前往金河芒果产业园参观考察，学习了解金河村依托二半山区特色晚熟优质芒果产业发展优势，打造集休闲、观光、采摘、旅游为一体的现代农业（芒果）产业园，助力芒果产业加快“建链”，加速推动区域经济增长。

　　下午，参训学员一行前往京东（盐边）乡村振兴示范园参观考察，学习了解盐边县围绕“钒钛、特色美食”发展定位，积极探索“数商兴农”新业态、新模式，携手京东科技集团共同打造数字化乡村振兴示范园，累计培训电商人才5000余人次，带动200余人就业。

　　参观龙佰四川矿冶有限公司，学习了解技能人才引育留用模式，与多个高校深入开展校企合作育人机制，建立多层次、多渠道的干部培养培训体系，营造拴心留人良好氛围。

　　参观联合村余粮乡创人才点位，学习了解联合村实施乡村振兴青年创客集聚行动，吸引青年返乡创业人才和乡村文旅创客团队20余名，通过“一产增值-二产开发-三产创新”模式，进一步加快农文旅融合发展。

　　培训结束后学员纷纷表示，通过此次观摩学习，进一步开拓了思路、找准了目标、鼓足了干劲，今后会将所学知识与具体工作相结合，强化使命担当，凝聚工作合力，抓实工作实效，不断提升人才工作服务东区高质量发展的水平。